جديد اخبار اليوم - مكاتب لـ «العرب»: نتحمل غرامات تأخير جلب العمالة.. ولا نستطيع تحديد المواصفات

0 تعليق 5 ارسل لصديق نسخة للطباعة

النهار الاخبارى , اخبار اليوم محدثه

اخبار اليوم محدثة :- منذ 19 ثانية — الثلاثاء — 1 / نوفمبر / 2016

اخبار اليوم - مكاتب لـ «العرب»: نتحمل غرامات تأخير جلب العمالة.. ولا نستطيع تحديد المواصفات

موقع النهار الاخبارى نقدم لكم اخر المستجدات على الساحة العربية والعالمية واخر الاخبار لحظة وقوعها اخر الاخبار الرياضية والعربية والعالمية والاخبار المنوعة كما ونقدم لكم حصادنا الاخباري لجميع الدول العربية

مكاتب لـ «العرب»: نتحمل غرامات تأخير جلب العمالة.. ولا نستطيع تحديد المواصفات

أكد عدد من مديري مكاتب جلب الأيدي العاملة أن هناك العديد من المعوقات التي يواجهونها في جلب العمالة، مشيرين إلى أن تأخر الإجراءات يرجع لآلية العمل التي تعمل بها بعض الدول المصدرة لهذه العمالة، فضلاً عن رغبة البعض في استرجاع العمالة قبل فترة 3 أشهر، وهي المدة المسموح لها بالاختبار، مما يعرض هذه المكاتب لخسائر مالية كبيرة.
وقالوا في حديثهم لـ «العرب»: إن هناك نظام عمل معمولا به عند جلب العمالة وهو إنهاء الإجراءات من دولة قطر ومن ثم يتم مخاطبة المكاتب المعتمدة في تلك الدول لإنهاء إجراءات سفرهم، لافتين إلى أن تغيير التعاقدات وطول انتظار فترة الكشف الطبي وتحديد موعد سفر تلك العمالة، ليس لهم تدخل فيها، مؤكدين أن المكتب ملزم بدفع غرامة مالية قدرها 10 ريالات عن كل يوم تأخير للعملاء وهو من بنود العقد.
ونوهوا إلى أن بعض العملاء يقوم بإبلاغ المكتب بعدم رغبته في استمرار هذه العمالة دون إبداء أسباب أو لأسباب غير مقنعة قبل انتهاء مهلة اختبار العمالة وهي 3 أشهر، ومن ثم يقوم المكتب باسترجاع المبلغ المقدم من العميل دون خصومات، فضلاً عن تحمل المكتب لتذكرة ذهاب وعودة، مؤكدين على أن ما يردد من البعض عن التأخير وتحمل العملاء مبالغ مالية غير صحيح.
وقالوا «إن هناك مشاكل تتعلق بزيادة أعباء العمل على مربيات المنازل، حيث توجد منازل بها عدد العائلات وهو ما يترتب عليه زيادة الأعباء عليهن، ومن ثم يتركن المنزل، ومنهم من يفضلن الفرار، كما أن البعض يقوم بالذهاب إلى دول مجاورة ويترك تلك العمالة هناك عند أحد أقاربه لأسباب متعددة لفترة معينة وهو مخالف للعقد.

عفيفة: العقود تشمل توقيع غرامات على المكاتب المخالفة

قال رجل الأعمال علي حمد عفيفة: إن دولة قطر من أفضل دول الخليج في نظام الاستقدام من حيث تسهيل الإجراءات والأسعار والمعاملة، موضحاً أن أي تعاملات قد ينجم عنها شكاوى من العملاء ولكن التأخر في جلب هذه العمالة لا يمتد لفترات طويلة، مشيراً إلى أن نظام التعاقد يوضح الموعد المحدد لوصول تلك العمالة أي كان وظيفتها، وتوجد بالعقود غرامات توقع على تلك المكاتب في حالة التأخير.
وأوضح عفيفة أن جميع المكاتب يكون لها تراخيص وهناك مبالغ كبيرة كتأمين لتلك التراخيص ولا يستطيع صاحب المكتب المخاطرة بسمعته الشخصية بتشغيل عمالة هاربة، مشدداً على أن القانون واضح وصريح في تلك الحالة وعلى العملاء إخطار الجهات الأمنية بهروب تلك العمالة حتى لا يتحمل مسؤولية الأعمال التي تقوم بها كونها على كفالته الشخصية.
وأكد عفيفة أن العملاء لديهم الحق في رفض جميع العمالة خلال 3 أشهر المحددة في العقد مدة الاختبار، ويحق لهم استرجاع جميع المبالغ المالية المدفوعة دون تحميلهم أي مبالغ مالية، ويقوم المكتب بتحمل جميع الإجراءات وتذاكر السفر لحين عودتهم إلى دولهم سالمين.

فرج: نعتمد على المراسلات
ولا نستطيع تحديد خبرات العمالة

قال السيد محمد فرج مدير أحد مكاتب جلب الأيدي العاملة: إن المشاكل قد تنجم عن أي تعاملات متعددة ومن الطبيعي أن المكاتب لا تستطيع إرضاء العملاء خاصة إذا كان المكتب لا يستطيع تحديد خبرات ومهارات تلك العمالة نتيجة اعتماده على مراسلات وخطابات من المكتب المعتمد من تلك الدول خاصة بدول جنوب شرق آسيا.
وأوضح فرج أنه ليس صحيحا ما يشتكي منه البعض من طول الإجراءات حيث يلتزم المكتب بفترة محددة لجلب تلك العمالة، مشيراً إلى أن العملاء يقومون بإنهاء الإجراءات لجلب بعض العمالة مثل السائقين ومربيات المنزل والمزارعين ومن ثم يقوم المكتب بمراسلات مكاتب الدول التي يرغب العميل جلب العمالة منها، ومن ثم نقوم بإرسال الشروط والعمر والمهارة والخبرات ويقوم المكتب بالرد علينا ونقوم بإخطار العميل عليها الذي يبدي موافقته، مؤكداً على أن المكتب ينقل الصورة التي يرسلها له المكاتب بالدول المصدر للعمالة، وعليه فإن أي أخطاء وتلاعب تكون من هذه المكاتب وليس من المكاتب الموجودة في قطر.
ونوه فرج إلى أن العقد شريعة المتعاقدين وعليه فهناك نص يغرم مكاتب العمالة بالداخل بدفع مبلغ 10 ريالات عن كل يوم تأخير، لافتاً إلى أن هناك إجراءات متعددة بعد الموافقة وهي الكشف الطبي لتلك العمالة الذي قد تطول مدته نظراً لوجود مستشفيات قليلة معتمدة في تلك الدول وعليه فهناك المئات ينتظرون دورهم، فضلاً عن تصاريح السفر وغير ذلك.
وقال فرج «بعض من العملاء عند التعاقدات يخبر المكتب بطبيعة عمل تلك العمالة وهو النظام الذي تحدده الدولة وعدد الساعات وأيام الراحة لديهم، لكن البعض يخالف ذلك ويقوم بتحميل أعمال إضافية عليهم، مشيراً إلى أن بعض المنازل بها عدد كبير من الأفراد وعليه لا تستطيع مربية منزل وسائق تنفيذ جميع طلباتهم بعناية ومن ثم يقومون بالهروب، كما أن البعض عند السفر يقوم بترك تلك العمالة لفترة محددة في دول أخرى لعدة أسباب وعليه فإن ذلك مخالف للعقد، مشيراً إلى أن جميع المكاتب لا تستطيع تحمل مسؤولية عمالة هاربة ولا يمكن أن يقوم بتشغيلها بنظام الساعة كون تلك المكاتب لا تستطيع المخاطرة بسمعتها، حيث تكون العقوبات كبيرة إذا ثبت ذلك، كما أن المكاتب التي تعمل بنظام الساعة يكون العاملون على كفالتهم.;

موقع النهار الاخبارى نقدم لكم اخر المستجدات على الساحة العربية والعالمية واخر الاخبار لحظة وقوعها اخر الاخبار الرياضية والعربية والعالمية والاخبار المنوعة كما ونقدم لكم حصادنا الاخباري لجميع الدول العربية

الخبر | اخبار اليوم - مكاتب لـ «العرب»: نتحمل غرامات تأخير جلب العمالة.. ولا نستطيع تحديد المواصفات - يمكنك مشاهدة مصدر الخبر الاصلي من الرابط التالي وهو : العرب القطرية ويخلي موقع الوحدة عن مسؤوليته الكاملة عن محتوي اي خبر وانما تقع المسؤولية على الناشر الاصلي للخبر.

أخبار ذات صلة

السوق الحرة السعودية - اعلانات مبوبة مجانية

ملتقى السعودية

المصدر : اخبار

أخبار ذات صلة

0 تعليق